为落实国家巩固脱贫攻坚成果后评估考核准备工作，及时发现驻村帮扶工作中存在的问题，查缺补漏，立行立改，推动驻村第一书记和工作队更好发挥作用，按照市驻村办要求，近日，郊区驻村办开展驻村帮扶工作专题培训班。

　　本次培训围绕建强村党组织、推进强村富民、提升治理水平、为民办事服务4项驻村工作职责任务设置5节课程，采取线上教学。培训班向全区各驻村工作队第一书记及队员传递党的二十大精神，全面落实习近平总书记关于乡村振兴重要指示精神，持续推进驻村工作顺利开展，坚持问题导向、目标导向、效果导向，以“交叉互检”问题台账为反面教材，对帮扶走访成效不大、帮扶手册建立不全、政策宣传不到位等方面的问题深入剖析，加快补齐短板弱项，扎实做好相关工作。强调第一书记和工作队员要进一步提升认识站位、明确工作职责、严明纪律要求，清楚“驻村为什么、到村干什么、在村怎么干”，全面提升驻村帮扶干部的综合素质和业务水平。全体驻村干部要聚焦找准帮扶“切入点”、抓住帮扶“关键点”、抓牢帮扶“着力点”、凸显帮扶“闪光点”，要强化防止返贫监测帮扶机制落实，坚决守住不发生规模性返贫的底线。要通过开展驻村工作总结会议、走访入户、组织文体活动等方式，总结出具有郊区特色的驻村工作经验，形成良好的干事创业氛围。

　　此次培训符合工作实际，可操作性强，为驻村干部进一步做好驻村工作拓宽了视野、解答了疑惑、指明了方向，进一步提升驻村工作队干部履职能力，强化责任担当，助力全区乡村振兴工作高效推进。

　　全区21名驻村第一书记和20个驻村工作队，81名驻村干部参与培训。